تم الاندماج مع الموقع الرسمي لمشروع المكتبة الشاملة وقد يتم الاستغناء عن هذا النطاق قريبا

فصول الكتاب

<<  <   >  >>

1. دعم الجمعيات في مجال التوظيف (بتوفير قاعدة بيانات عن الباحثين عن الوظائف) (جارٍ التنفيذ بمركز المعلومات).

2. توفير أدلة عمل ولوائح وسياسات إدارية نموذجية (يتم اختيار أفضل الممارسات لدى الجمعيات العالمية ويعاد تهيئتها ويتم تعميمها) (طور التنفيذ).

3. توفير تطبيقات حاسب آلي نموذجية لإدارة العمليات الإدارية والتعليمية (يتم اختيار أفضل الممارسات لدى الجمعيات العالمية ويعاد تهيئتها ويتم تعميمها).

4. تدريب الكوادر القيادية والإدارية بالجمعيات (في كافة التخصصات: إدارة تنمية الموارد، إدارة الأوقاف، الإدارة التعليمية، الإعلام والعلاقات العامة، الشئون المالية والإدارية وتقنيات الحاسب الآلي).

5. قيام مركز الاستشارات بالهيئة بالمساهمة في تذليل العقبات وحل المشكلات الإدارية والفنية (طور التنفيذ).

6. تحديد مراكز التميز في مجالات عمل الجمعيات ونشر خبراتها للجمعيات الأخرى (إدارة البحوث والبرامج التلفزيونية بالهيئة في مجال الإخراج التلفزيوني للبرامج القرآنية، إدارة الأوقاف، التخطيط الإستراتيجي، ... الخ).

ثالثا: دعم التواصل وتبادل الخبرات بين الجمعيات

1. استخدام الإنترنت:

o تأسيس منتديات الكترونية متخصصة لتفعيل التواصل بين الجمعيات

o إنشاء قواعد بيانات أو مركز معلومات الكتروني عن الجمعيات

o إنشاء قواعد بيانات عن المتخصصين في علوم القرآن

o عمل بريد الكتروني للجمعيات بموقع الهيئة

2. استخدام القنوات الفضائية:

o برنامج تلفزيوني وثائقي (محدد الفقرات) للتعريف بالجمعيات

o إخراج وبث حفلات التخرج والمسابقات للجمعيات

o بث الإعلانات التعريفية بالقنوات

o السعي لبث البرامج التلفزيونية المتميزة التي تنتجها الجمعيات في قناة الهيئة أو القنوات المتعاونة

3. اللقاءات والمؤتمرات والندوات.

4. الإصدارات.

o تبادل الإصدارات بين الجمعيات من خلال الهيئة

5. السعي لترتيب لتبادل الزيارات بين الجمعيات وترتيب زيارات جماعية لمواقع الجمعيات المتميزة.

رابعاً: دعم الجمعيات في تنمية الموارد المالية بها وحسن إدارتها

6. تطوير كفاءة العاملين بالمؤسسة في مجال تنمية الموارد عن طريق الدورات.

7. مساندة الجمعيات في تسويق الأوقاف والمشاريع المتميزة لديها (بناء معاهد والكليات النموذجية، الخلاوي، مشاريع الثروة الحيوانية والزراعية ... الخ) لدى المحسنين.

8. بث إعلانات تلفزيونية ترويجية وتسويقية للمشاريع المتميزة للجمعيات في قناة الهيئة والقنوات المتعاونة.

9. فتح فروع لمراكز لوقف المصحف ووسائل تعليم القرآن الكريم وكتب علوم القرآن ويكون الريع للجمعيات.

10. التزويد والمساعدة بأفكار ووسائل تنمية الإيرادات ونماذج من المواد الفنية المستخدمة (تصميم مطبوعات، أفلام تلفزيونية، ... الخ) ونشرها لاستفادة الجمعيات منها.

11. تسجيل مصحف لكبار القراء في الدول ويكون الريع للمؤسسة.

12. مساعدة الجمعيات برسوم تسجيل الأراضي الموقوفة وحسن استثمارها.

واجبات المؤسسة العضو

1. أن تزود المؤسسة الهيئة بمتطلبات شروط العضوية، وكل تبديل يطرأ على أي منها.

2. أن تزود المؤسسة الهيئة بصفة دورية بأسماء أعضاء المجلس العمومي أو مجلس الإدارة أو أعضاءها المنتخبين.

3. أن تقدم المؤسسة تقريراً سنوياً عن نشاطها وخطط عملها.

4. أن تساند المؤسسة الهيئة في الدفاع عن قضايا العمل القرآني في أنحاء العالم.

5. أن تتعاون المؤسسة مع الهيئة في تنفيذ برامجها وأنشطتها.

6. أن تدعو المؤسسة الهيئة بمواعيد الحفلات التي تقيمها.

7. أن تسعى المؤسسة إلى تدريس بعض مناهج الهيئة؛ ولو ضمن الأنشطة اللاصفية.

8. أن يكون عدد الحفاظ 10% من عدد الطلاب ولا يقل عن 5%.

9. هذه العضوية لا تمنح الحق بالحديث باسم الهيئة دون الرجوع إليها لدى الجهات الرسمية والغير رسمية "مثل الحكومات والوزارات والهيئات والجمعيات الأخرى ورجال الأعمال ... إلخ".

ثانيا: لائحة تنظيم عضوية الحفاظ المجازين وشروطها

لائحة تنظيم عضوية الحفاظ المجازين للهيئة وشروطها

Regulation and conditions of HQMIO memorizer membership

العضوية

Membership

عضوية الحفاظ المجازين:

تمنح العضوية للحفاظ المجازين الذين يعتبر مجال تخصصهم وعملهم تعليم القرآن الكريم وعلومه بشكل خاص.

ولهذه العضوية 3 فروع هي /

¥

<<  <   >  >>
تعرف على الموسوعة الشاملة للتفسير